Bouwmarktmanager

Gamma is voor iedereen die zijn huis en de ruimte eromheen wil onderhouden, verbouwen of mooier wil maken. Bij Gamma staat de klant centraal en is het product de oplossing. Als franchisenemer van Intergamma B.V. exploiteert Rova Beheer B.V. in diverse Karwei bouwmarkten en Gamma bouwmarkten. Rova Beheer B.V. is een platte organisatie met een open cultuur, waarbij onze klant centraal staat!

Voor de Gamma in de Bergen op Zoom zijn wij op zoek naar een Bouwmarktmanager.

Als bouwmarktmanager ben je verantwoordelijk voor de uitvoering van het organisatie- en formulebeleid op de winkelvloer en voor een uitstekend winkelbeeld. Je toont daarbij eigen, binnen de organisatie passende, initiatieven om de resultaten te verbeteren. Je geeft sturing aan de bouwmarkt en je weet je de vastgestelde doelstellingen te behalen. Je zorgt ervoor dat de klant hierbij altijd centraal staat. Dit alles doe je door op inspirerende wijze leiding te geven aan de assistent bouwmarktmanager (direct) en aan de winkelmedewerkers (indirect).

Jouw belangrijkste taken zijn:

• Operationele aansturing van het MT en medewerkers;
• Op basis van financiële kengetallen sturing geven aan de bouwmarkt en de vastgestelde doelstellingen te behalen;
• Het ‘inspelen’ op de behoefte van de klanten, realiseren van je additionele verkopen, informeren en adviseren van je klanten, ervoor zorgen dat de klanten zich welkom en waardevol voelen en het signaleren van koopontwikkelingen bij de klanten;
• Plannen en organiseren van de personeelsinzet;
• Het coachen en begeleiden van de werknemers;
• Administratieve werkzaamheden;
• Open en sluiten van de bouwmarkt.

Voor deze functie als Bouwmarktmanager vragen wij van jou:

• HBO werk- en denkniveau;
• Leidinggevende ervaring in de detailhandel;
• Goede communicatieve en sociale vaardigheden;
• Dat je besluitvaardig, commercieel en flexibel bent;
• Dat je hands-on mentaliteit bezit.

Dit krijg je er voor terug:

• Diverse doorgroei- en ontwikkelingsmogelijkheden;
• Arbeidsvoorwaarden die afhankelijk zijn van de aanwezige werkervaring en opleiding;
• Een aantrekkelijke personeelskorting van 20%;
• Een leuk team waarin mensen enthousiast met elkaar samenwerken.

Herken jij jezelf in bovenstaand profiel? Solliciteer dan via de bijstaande button.

Een integriteitscontrole via het waarschuwingsregister van de stichting Fraude Aanpak Detailhandel is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

We kijken uit naar je sollicitatie!